人才招聘

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苏州实验室材料科学综合研究设施招聘公告

日期:

2023.06.25

人教管理与服务部

这里是占位文字

苏州实验室是新型科研事业单位,位于苏州市工业园区。苏州实验室强化战略性结构材料、功能材料和前沿材料的突破,打造材料领域大科学装置和AI计算设计平台,开展战略性、前瞻性、基础性研究工作,努力建成世界一流实验室。

苏州实验室实行的是有组织的科研管理机制,通过重大目标任务的纵深布局和统筹安排,为引进人才提供项目、平台、经费支持,使科技人员能够心无旁骛地专心学术、致力创新。

材料科学综合研究设施是以X射线、电子、重离子等为主要分析表征手段,集材料制备、调控、服役及大数据为一体的材料科学综合研究平台。该设施包含大科学装置建设和科学中心建设两部分,拟建设以多源、多参量、原位研究为特色的8-10个国际一流材料科学专属科学中心,为材料科学基础研究和核心技术突破提供重大创新平台。

现诚邀海内外材料领域科技精英和青年才俊,踊跃加盟,一道勇毅前行,共同攻坚克难,携手攀登高峰!

 

 

一、招聘岗位及任职要求

 

1、岗位名称:电子同步/直线加速器物理设计

职责描述:

协助综合设施总体方案设计;负责光源注入器的技术方案论证;负责光源同步加速器主体技术方案论证;负责和未来光源承建单位对接。

人数:2人。

任职要求:

年龄不超过45周岁,具有博士学位;在同步光源加速器上从事加速器物理设计工作2年以上。

 

2、岗位名称:光源束线站设计

职责描述:

协助综合设施总体方案设计;负责对接材料表征需求,负责论证束线站的建设方案;负责和未来束线站承建单位对接。

人数:1人。

任职要求:

年龄不超过45周岁,具有博士学位;在光源的束线站从事设计建设工作2年以上。

 

3、岗位名称:离子加速器设计

职责描述:

协助综合设施总体方案设计;负责离子束用户需求对接,负责论证束线站的建设方案;负责和未来加速器承建单位对接。

人数:1人。

任职要求:

年龄不超过45周岁,具有博士学位;从事离子加速器整体物理设计工作,或离子源分系统物理设计、高频腔物理设计等分系统设计工作2年以上。

 

4、岗位名称:中子应用终端及谱仪设计

职责描述:

协助综合设施总体方案设计;负责中子束用户需求对接,负责论证中子应用的束线站建设方案;负责和靶站及谱仪承建单位对接。

人数:1人。

任职要求:

年龄不超过45周岁,具有博士学位;从事中子源靶站建设、中子谱仪建设工作2年以上。

 

5、岗位名称:同步辐射X射线应用领军人才

职责描述:

负责同步辐射X射线领域的战略研究和发展规划,开展高质量科学研究,推动大科学装置解决重大工程中的科学与工程问题,培养相关人才,满足实验室同步辐射应用方面的使用需求。

人数:1-2人。

任职要求:

年龄不超过45周岁,具有博士学位;具有多年同步辐射X射线相关研究经历,有深厚的专业技术水平和研发能力,在同步辐射成像、衍射、谱学等领域取得过具有行业影响力的标志性成果,担任过相关线站的管理者优先;能够准确把握学科动态和发展方向,具有优良的科技领军创新才能和优秀的团队管理能力。

 

6、岗位名称:同步辐射X射线应用青年科技人才

职责描述:

负责开发同步辐射X射线数据分析方法和原位装置,利用同步辐射成像、衍射、谱学等相关技术开展材料领域相关科学研究。

人数:2-3人。

任职要求:

年龄原则上不超过35周岁,特别优秀者年龄条件可适当放宽;在国内外著名高校或知名研究机构获得博士学位;有利用同步辐射X射线研究结构材料、信息材料、能源材料、前沿新材料的相关经验,取得过优秀的科研成果,从事过同步辐射算法开发或装置开发者优先。

 

7、岗位名称:跨尺度表征技术开发青年科技人才

职责描述:

负责跨尺度表征技术与仪器设备开发。

人数:2-3人。

任职要求:

年龄原则上不超过35周岁,特别优秀者年龄条件可适当放宽;在国内外top高校或知名研究机构获得博士学位;在材料与力学相关的先进科研仪器开发、材料表征与静动态力学性能测试等领域,具有丰富的研究经验和优秀的科研成果,对相关研究领域有足够的学科背景支持和丰富的研究想法,从事过交叉学科研究者优先。

 

二、岗位基本条件

坚持正确的政治方向,拥护中国共产党的领导,遵守中华人民共和国法律法规,具有良好的科学道德,品行端正,诚实守信,无不良记录。

以上岗位均为全职单聘。

 

三、条件待遇

1、提供有国际竞争力,能够使入选者安心学术、致力创新的薪酬待遇;

2、提供较为优裕的科研经费与条件保障;

3、提供良好的过渡住房或人才公寓,协助解决子女入学等生活需求;

4、提供五险一金、节日福利、年度体检与度假等福利待遇;

5、提供丰富的专业培训,具有完备的人才发展体系。

 

五、应聘材料

请有意加入者填写《应聘登记表》,并会同相关证明材料发送至hr@szlab.ac.cn(邮件请命名为“应聘岗位+姓名”)。证明材料有且不限于学历学位证书、论文、专利、获奖等代表性成果文件。

应聘材料投递全年受理。

联系人:肖老师

联系电话:0512-62980110

 

科研人员应聘登记表.doc

 

 

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